トランスフォーメーション

トランスフォーメーション: 企業変革リーダーとの対談から

Andrew Dyer Grant Freeland Steve Gunby Cindy Blendu

企業を根本から変革(トランスフォーメーション)するには、「戦略」「組織・風土」両面での、抜本的な見直しと、新たな方向性に基づく一連の施策の徹底的実行が不可欠です。BCGでは、トランスフォーメーションを推進してきた、北米・欧州・アジアパシフィックのさまざまな業界の11人の経営者の方々にインタビューを行いました。11人のリーダーのお話から企業の根本的変革を成功に導くためのカギを探ります。

インタビューにご協力いただいた経営者の方々(アルファベット順)

アストラゼネカ(イギリス)
Executive director & CEO デビッド・ブレナン氏.

ダイムラー・トラック・ノースアメリカ(アメリカ)
President & CEO マーティン・ダウム氏.

ユナイテッドウェイ・ワールドワイド(アメリカ)
President & CEO ブライアン・ギャラガー氏.

ICICI銀行(インド)
Managing director & CEO チャンダ・コッチャル氏 .

コールズ(オーストラリア)
Managing director イアン・マクロード氏.

楽天(日本)
代表取締役会長兼社長(CEO) 三木谷 浩史氏.

ヒルトン・ワールドワイド(アメリカ)
President & CEO クリストファー・ナセッタ氏.

ITV(イギリス)
Nonexecutive chairman アーチー・ノーマン氏.

クラフトフーズ(アメリカ)
Chairman & CEO アイリーン・ローゼンフェルド氏.

ナショナル・バンク・フィナンシャル・グループ(カナダ)
President & CEO ルイ・バション氏.

セーブ・ザ・チルドレン
International CEO ジャスミン・ウィットブレット氏

本レポートは英語版もあります.

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