組織・人材

リーダー就任:最初の100日間

世界の主要企業トップに「もし、タイムマシンでCEO就任時点に戻れたら、何をするか」と質問したら、彼らはどう答えるのか? 多くの経営トップが共通してあげた“新任リーダーにとっての十の原則”をご紹介します。まもなくトップの座につかれる方々はもちろん、不透明な時代のリーダーシップのあり方を考える方々にも、“思考の刺激剤”としてご一読いただければ幸いです。



本稿は英文版もあります

組織・人材