新CEOのためのトランスフォーメーション・ガイド

事業環境が大きく変化する時代には、環境に適応して自らを抜本的に変えていくこと（トランスフォーメーション）が必要です。その意味では、トランスフォーメーションは激動の時代に生きる全ての企業にとって必要なものかもしれません。本稿では、BCGのトランスフォーメーションの枠組みを紹介し、新CEOが就任する100日前から、就任後最初の数週、100日、18カ月の3つの期間に何をどう考え、どう組織を動かしていくかについて解説しています。

本稿は英文版もあります